从贵州省政府新闻办召开的新闻发布会上获悉，近年来，贵州始终把就业增收作为易地扶贫搬迁后续扶持工作的重中之重来抓，不断完善顶层设计，加大工作力度，采取切实有效措施推动搬迁群众就业增收各项工作取得积极成效。

抓政策落实。大力推进《贵州省关于促进易地扶贫搬迁群众增收三年工作方案（2022-2024年）》的实施，通过全面落实摸清底数、促进就业、发展产业、盘活资产、监测帮扶、加大支持等6个方面24条重点工作举措，推动搬迁群众更加稳定、更高质量增收。

抓实技能培训。围绕省内外用工企业需求，组织开展搬迁劳动力各类实用技术技能培训，在万人以上安置点试点建立职业培训基地，持续提高就业增收能力。截至10月底，全省各地累计开展搬迁劳动力培训3.3万人次，其中技能培训3.05万人次，创业培训0.25万人次。

巩固外出务工。加大有组织劳务输出、落实稳岗就业补贴，在安置区建成就业创业服务中心772个。充分利用粤黔协作机遇，提高劳务输出组织化程度。截至10月底，全省搬迁劳动力省外务工就业46.51万人。

充分挖掘就近就业岗位。采取统筹县内各类就业资源、举办现场招聘会、鼓励自主创业、设立零工市场、挖掘公益性岗位等措施，积极开展好安置社区与周边产业园区“两区共建”工作。目前全省安置点帮扶车间（基地）、自主创业等促进就近就业11.27万人。

抓实兜底保障。针对因照顾老人和小孩等难以外出务工的特殊困难搬迁群众，通过开发公益性岗位和公共服务性岗位解决就业6.41万人，并将符合最低生活保障条件的纳入低保范畴。

内容来源：中工网